European Employment Services (EURES) intenta facilitar la libre circulación de trabajadores entre los 17 estados miembros del Área Económica Europea.

Los miembros de la RED EURES incluyen Servicios públicos de empleo, Sindicatos de trabajadores, y Asociaciones empresariales.

Son coordinados por la Comisión Europea.

EURES Objectivos

• Informar, aconsejar y proporcionar información para facilitar la movilidad de los trabajadores e informar a los potenciales trabajadores de de las oportunidades de trabajo y condiciones de vida y trabajo en el Area Económica Europea.

• Asistir a empleadores para poder contratar trabajadores de otros países.

• Proporcionar información y ayuda a  los trabajadores y empleadores de regiones transfronterizas.

El corazón del servicio está formado por 500 Euroconsejeros que proporcionan consejo experto y ayuda para localizar trabajo en otro país, asñi como sobre las condiciones de vida y trabajo y un servicio de reclutamiento para los empleadores.

Está soportado por un sistema que permite   que las vacantes de empleo se puedan intercambiar entre los  Servicios públicos de empleo y también permite acceder a una amplia base de datos sobre  las condiciones de vida y trabajo.

• Servicios públicos europeos de empleo

Objetivo

La creación de un verdadero mercado laboral europeo mediante la oferta de un servicio personalizado a los candidatos a una movilidad profesional y a las empresas que deseen ampliar su ámbito de contratación más allá de las fronteras de su propio Estado.

Información General

Para ello, EURES actúa por un lado como una agencia de empleo europea, cuyo mandato seria informar, aconsejar y colocar a los solicitantes de empleo en toda Europa y orientar a los empresarios deseosos de contratar y proporcionar un foro para el estudio de las cuestiones laborales europeas.
La red EURES está compuesta por el conjunto de los servicios nacionales de empleo de los Estados miembros de la UE, así como los de Noruega e Islandia; ocho asociaciones transfronterizas que reúnen administraciones, sindicatos y organizaciones de la patronal y, por último, las primeras universidades europeas en dotarse con un euroconsejero.
La innovación más importante de EURES radica en el hecho de que la red se basa en la cooperación de aproximadamente 450 euroconsejeros repartidos entre las instituciones anteriormente mencionadas. Los euroconsejeros reciben una formación de base especial y siguen un programa de formación continua organizado por la Comisión Europea. Su tarea consiste en informar y aconsejar tanto a los candidatos a la movilidad como a los empresarios interesados en contratar a escala europea. También pueden organizar o apoyar operaciones transnacionales de contratación.

Procedimiento

La red de euroconsejeros se apoya en una serie de información detallada, cuya gestión corre a cargo de la Oficina Europea de Coordinación, relativa a la oferta de empleos disponibles así como a otras muchas informaciones sobre las condiciones de vida y de trabajo o los mercados laborales regionales.
Dentro de la red, esta información se difunde a través de dos bases de datos:
+ 1. Una base de datos de ofertas de empleo alimentada directamente por los euroconsejeros permite discernir las características de candidato ideal. La difusión de las ofertas puede estar dirigida ya sea a todos los miembros de la red, ya sea a solo algunos de los Estados miembros.
+ 2. La segunda base de datos recoge información sobre las condiciones de vida y de trabajo en cada Estado miembro: formalidades administrativas, contratos laborales, sistema impositivo, coste de la vida, etc.
Esta prevista en breve la puesta en marcha de una tercera base de datos con información sobre las tendencias observadas en el conjunto de los mercados laborales regionales de la Unión Europea.
EURES pretende además, sacar provecho de la estructura humana existente para fomentar las asociaciones transnacionales en el marco de las iniciativas comunitarias que financia la Comisión, caso de ADAPT y Leonardo. EURES publica una hoja de información bimestral con el título de Flash Eures
El informe sobre el período 1994-1995 ha sido publicado como documento COM(96) 3 f, 19.1.96.

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